（芝加哥時報訊） 当下正值秋招季，很多留学生毕业后都相继踏上了回国的路途，离开校园，开启人生的新篇章。
近日，猎聘和世界青年峰会联合发布了《 2023 海外留学人才就业发展报告》，报告内容包含了留学回国人员的求职意向领域 、期望薪资、平均年薪、就业城市及就业领域分布等信息。

下面就让我们来看看，今年上半年的海外留学人员就业情况，以及海外应届/在读留学生的求职意愿如何吧～
01 海外留学人才总况
1、基本画像：26-30岁是主力，硕士超7成，审计咨询从业较多
留学回国人才的年龄主要集中在 26- 30 岁，占比 47.3%；
学历主要集中在硕士，占比 73.19%；其次是本科，占比 21.57%；还有 4.22% 的博士毕业生。
2、平均年薪：留学人才平均年薪呈下降趋势，上半年约为20万
2020 年，海外留学人才的实际平均年薪为 26.82 万元，2022 年降至 24.41 万；2023 上半年为 20.45 万元。
期望薪资呈连续上升趋势：从 2020 年的 21.91 万上涨到 2022 年的 29.07 万，今年上半年该群体的期望平均年薪为 28.62 万元。
02 海外留学人才行业与城市分布
1、行业分布：海外留学人才互联网、金融行业分布最多
2023 上半年，海外留学人才分布最多的三大行业是 IT/互联网/游戏、金融、科研技术/商务服务。
2、地域分布：北上深广海外留学人才占比最高
海外留学人才主要集中在一线城市（北、上、广、深）和部分新一线热点城市（杭州、成都等）。
一线城市上北深广总计有近五成的海外人才，其中，上海该类人才最多，占比为21.52%；其次是北京，占比13.41%；深圳位居第三，占比为8.07%；广州位居第四，占比4.78%。杭州、成都位居第五、第六。香港位居第七，占比2.01%。
03 海外应届留学生求职行为分析
1、求职行业：投递金融/IT人才最多，机械增长最快
海外留学人才投递简历分布最多的三大行业分别是 IT/互联网/游戏行业（18.10%）、金融行业（17.76%）以及科研技术/商务服务行业（13.71%）。
其中，机械/制造行业、能源/化工/环保行业和汽车行业是投递人数同比增长最多的三大行业。
2、求职地域：占比最多的城市为上北深，深圳期望年薪领先
在上半年海外应届留学生投递人数城市分布TOP15中，上海、北京、深圳位居前三，占比为40.07%、19.33%、12.73%，合计72.13%。广州、杭州位居第四、第五，占比为5.77%、5.48%。其他城市占比均小于5%。
从投递这些城市的应届留学生的期望平均年薪来看，深圳、北京、上海位居前三，为17.45万、17.42万、17.34万。
3、求职企业：国企稳受欢迎，但相比国内人才更偏好外企
对比 2023 上半年海外留学人才与国内人才各自投递人次占比最多的公司 TOP20 可见，在海外留学人才投递的外企较多，占到 7 席；国内人才投递的外企占 2 席。
02海外人才就业机会分析
1、职位情况：留学生优先职位同比增长12%，平均年薪为26.57万
上半年经济开始复苏，海外留学人才招聘显现出回暖迹象。上半年海外人才优先职位比去年同期增长12.37%；招聘平均年薪也较为可观，为26.57万元。
随着疫情管控的彻底放开，不少企业纷纷出海，拓展海外生存与发展空间，从而拉升了对留学人才的用人需求。
海外人才优先职位的一二级行业需求以及薪资水平如下：
①一级行业：IT/互联网/游戏海外优先职位占比最多,能源/化工职位增长超90%，金融招聘薪资居首；
②二级行业：新能源行业海外人才优先职位上半年同比增长超130%，招聘平均年薪为28.4万。
2、城市分析：深圳优先职位居首，北京工资高，佛山增长最快
从海外人才优先职位城市分布TOP15来看，深圳占比最高，为21.21%；上海以13.63%的占比为据第二；北京、广州、杭州位居第三至第五，占比为9.99%、7.76%、6.34%。
从上半年海外人才优先的职位同比增长TOP5城市来看，佛山遥遥领先，增长率为71.39%；宁波、苏州、厦门、杭州同比增长为46.93%、44.27%、36.90%、20.69%，增长率位居第二至第五。
从海外人才优先职位分布最多的TOP15城市的招聘平均年薪来看，除了青岛，其他城市均超20万。其中北京最高，为32.84万；上海、深圳、杭州位居第二至第四，为29.45万、27.83 万、26.97万。苏州、广州排名第五、第六，为24.39万、24.23万。
3、企业需求：对世界名校背景兴趣最浓，金融居榜首
2023 上半年，在猎聘平台，企业主动沟通的海外人才毕业院校 TOP20 均为世界知名高校。其中，悉尼大学、伦敦大学学院、新南威尔士大学位居前三。
此外，香港院校的毕业生也非常受企业青睐，香港大学、香港中文大学、香港城市大学、香港理工大学均在本次沟通人次占比排名榜单的前 20 名中。
企业主动沟通最多的三个毕业专业分别为金融学、工商管理和经济学专业。
在职能方面，则更偏向于招聘咨询顾问、科研人员和审计专员/助理这三个职位。
从企业上半年主动沟通的海外人才专业背景的人次分布TOP10来看，金融学位居第一；工商管理、经济学、市场营销、计算机科学与技术位居第二至第五。值得注意的是，稍显冷门的专业机械工程位居第七。
机械/制造行业无论在海外人才优先职位分布还是投递人数同比增长方面都位居前茅，行业的发展带动招人方对相关专业的兴趣。
在日益发展的当今社会中，海归已于国内的就业环境密不可分，其实不仅仅是企业，很多城市也为了吸引留学生做了很多努力。在社会的持续发展和全球化进程的加快，提升自己的国际视野已越来越被人重视。